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ROBERT-KOCH-KRANKENHAUS Apolda GmbH

Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena

Dualer Bachelorstudiengang Hebammenwissenschaft/Midwifery

Benefit 0Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Benefit 1Unbefristete Arbeitsverträge
Benefit 2Betriebliche Altersvorsorge
Benefit 3Kostenlose Parkplätze
Benefit 4Cafetaria
Benefit 5Flache Hierachien
Familäre Arbeitsatmosphäre
Benefit 6Flexible Arbeitszeiten
Benefit 7Kostenlose Fortbildungen
>>> hier online bewerben
 

Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH
Jenaer Straße 66 99510 Apolda

www.rkk.apolda.de

Für Ihre Rückfragen steht Ihnen Frau Jana Schubert unter Tel. 03644 57-1056 gern zur Verfügung.

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Online-Formular. Beim postalischen Einreichen von Bewerbungsunterlagen bitten wir zu beachten, dass kein Rückversand erfolgt.

BEWERBUNGEN können erst ab dem 01.04.2025 berücksichtigt werden!!

Die Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, ist ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit 200 Betten in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin, Anästhesiologie/Intensivtherapie,  diagnostische und therapeutische Radiologie sowie Physiotherapie und Labordiagnostik.

Ihre Vorteile:

  • akademische Qualifizierung
  • praktische Arbeit in der Geburtshilfe
  • ­Berufsabschluss als Hebamme/Entbindungspfleger und international anerkannter Bachelorabschluss
  • ­­Kooperation Ernst-Abbe-Hochschule (www.eah-.jena.de) Jena und Robert-Koch-Krankenhaus Apolda
  • ­Ausbildungsvertrag mit Robert-Koch-Krankenhaus Apolda  
  • ­praktische Ausbildung im Robert-Koch-Krankenhaus und bei externen Kooperationseinrichtungen

Zulassungsvoraussetzungen: ­    

  • Fachhochschulreife oder Hochschulreife
  • ­Gesundheitszeugnis zur Berufseignung
  • Berufsausbildung nach den Vorgaben des HebG §10 
  • ­gesundheitliche Eignung
  • Nachweis des Masernimpfschutzes durch Kopie des Impfausweises oder ärztliches Zeugnis über einen ausreichenden Impfschutz bzw. eine Immunität gegen Masern.

Sie erlangen folgende Kompetenzen:

  • ­Befähigung zur eigenverantwortlichen Betreuung von Frauen und ihren Bezugspersonen in der Schwangerschaft, unter Geburt und im Wochenbett, sowohl im stationären als auch ambulanten Bereich
  • ­Qualifizierung zur Leitung von Projektgruppen und die Übernahme sowie
  • Verantwortung von pflegerischem Qualitätsmanagement
  • ­geburtshilfliches Handeln reflektieren, kritisch bewerten und geeignete Lösungsansätze erarbeiten
  • ­Weiterentwicklung geburtshilflicher Leitlinien
  • ­Qualifizierung als Lehrkraft
  • ­Orientierung an gestiegene Herausforderungen in der Geburtshilfe

Studiendauer:

  • Das Studium ist dynamisch über 8 Semester angelegt. 

Bewerbungsunterlagen:

  • ­Bewerbungsschreiben
  • ­Lebenslauf mit Lichtbild
  • ­aktuelle Zeugnisse
  • ­Beurteilungen über Praktika
  • ­Gesundheitszeugnis zur Berufseignung nach dem Jugendarbeitsschutzgesetz bei Minderjährigen bzw. eine Bescheinigung vom Hausarzt bei Volljährigkeit