Anlagenmechaniker für Luft und Klimatechnik (m/w/d) NL Ludwigsburg

Im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung / TGA kennen Sie sich bestens aus – von der Montage und Inbetriebnahme bis hin zur Wartung und Instandsetzung. Doch auch am Computer können Sie auf Kenntnisse zurückgreifen. Ihrer Berufserfahrung verdanken Sie gezielte Lösungsansätze für alle auftretenden Herausforderungen. Sie sind in der Lage, schnell und flexibel zu reagieren. Guter und schneller Service liegt Ihnen im Blut. Im Kontakt zu den Kunden legen Sie gute Umgangsformen an den Tag, sind stets freundlich und hilfsbereit. Alles in allem ein Anlagenmechaniker, dem man vertrauen kann!

 

Aufgabe

  • Durchführung von Wartungs-, Umbau-, Erneuerungs- und Inbetriebnahme arbeiten sowie Beseitigung von Störungen im Rahmen kundenspezifischer Aufträge
  • Kontrolle und Bedienung der technischen Einrichtungen im Fach­bereich und Sicherstellung des einwandfreien Gesamtzustandes
  • Durchführung von Reparaturen, Installations- und Montagearbeiten aller Art
  • Kontrolle und Überwachung von Fremdleistungen
  • Mitarbeit an Projekten und Unterstützung bei Sonderaufgaben

Anforderungen

    • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär, Klima, Heizung, Lüftung, Kälte und / oder in einem artverwandten Tätigkeitsfeld
    • Erste Berufserfahrung im erlernten Beruf ist wünschenswert, ebenso wie EDV-Kenntnisse
    • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
    • Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
    • Führerschein Klasse B
    • Flexible Reisebereitschaft

Wir bieten

    • interessantes und vielseitiges Tätigkeitsfeld
    • gut strukturiertes Team mit kollegialer und positiver Arbeitsatmosphäre
    • unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
    • voll ausgestattetes Servicefahrzeug
    • moderne Arbeitsmittel (Smartphone, Arbeitswerkzeuge, Arbeitskleidung)
    • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
    • Gruppenunfallversicherung
    • Gesundheitskarte
    • Jährliche Gewinnbeteiligung
    • Urlaubsgeld
    • Weihnachtsgeld
    • betriebliche Altersversorgung
    • Dienstrad-Leasing zur privaten Nutzung (Lease-a-bike)
    • 30 Tage Jahresurlaub (anteilig ab dem ersten Beschäftigungsjahr)
    • Förderung und Unterstützung bei beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen
    • zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
    • Babyprämie
    • Mitarbeiterrabatte (Benefits)
    • Bonus für Mitarbeiterempfehlungen
    • zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem seit 1901 bestehenden Unternehmen

Stellenantritt

Unternehmensbereich

Einsatzort

zum nächstmöglichen Termin

Niederlassung Ludwigsburg

Umgebung Stuttgart

Bereich

Ansprechpartner

Personal

Melanie Pühl

Bewerbung unter Referenz: 24/4-15

Anschrift

Telefon

E-mail

etna GmbH
Colmarer Straße 11
60528 Frankfurt/Main

069/4 03 51-313

bewerbung@etna.de

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